De vacature in het kort
De job die je zocht is niet beschikbaar in deze taal. Pas je taal aan om de jobomschrijving in een andere taal te kunnen bekijken. Of keer terug naar het joboverzicht.
Functie omschrijving
-
Montage van tandwielkasten
-
Demontage van tandwielkasten
-
Inspectie van roterende delen
-
Metingen verrichten tot 1/100ste en soms kleiner
-
Opsporen van: Lekkages, temperatuurstijgingen, trillingen, diverse defecten, lagerproblemen, pakkingsproblemen
-
Uitlijnen van tandwielen, assen en lagers
-
Kleine reparaties ter plekke verhelpen
-
Checken van hydrauliek en pneumatiek dat verband houdt met roterende delen
-
Trouble-shooting van de problemen in de tandwielkast
-
Kunnen bepalen wat er mis gaat
Key responsibilities
- Identificeren van compliance gaps en risico’s binnen de organisatie.
- Opstellen van een actieplan om risico’s te mitigeren en compliance te verbeteren.
- Implementeren van verbetermaatregelen binnen de kwaliteits- en contaminatie controle strategie.
- Voorbereiden op en begeleiden van inspecties (audits), inclusief documentatie en training.
- Adviseren en trainen van medewerkers over GMP- en compliance-processen.
- Leiden en ondersteunen van kritische kwaliteitsprojecten om duurzame naleving te waarborgen.
Jouw profiel
-
MTS-HTS denk niveau
-
Je kan prima in vreemde omgevingen werken
-
Creatieve persoonlijkheid
-
Je kan zonder tekeningen op basis van inzicht werken
-
Je durft beslissingen te nemen
-
Je beheerst de Engelse taal
-
Ervaring met roterende installaties en tandwielen
-
Ervaring met sleutelwerk
-
Je bent niet bang zijn om vieze handen te krijgen
-
Geen 9-5 mentaliteit
-
Analytisch vermogen
-
Je kan logisch nadenken
-
Een van de meest belangrijke zaken: de wil om het vak te leren!
-
Deze functies spreken jou ook aan:
-
Service monteur buitendienst?
-
Maintenance engineer
-
Mechanisch monteur
-
Field engineer
-
Onderhoudsmonteur
-
Onze vijf pijlers voor
een vruchtbare carriere
Sterke focus op jouw groei
Mensgerichte cultuur
Kansen om impact te maken
Flexibiliteit en maatwerk
Toegang tot een breed netwerk
Aanbod
-
Een salaris van €2.000 - €4.000 per maand, afhankelijk van ervaring (op basis van 40 uur per week)
-
Reiskostenvergoeding
-
Lunchkorting
-
Goede collectieve verzekeringen
-
Gezellige vrijdagmiddag-borrels en leuke bedrijfsfeesten
-
27 vrije dagen en 13 vrij-in-te-delen ADV-dagen
Een nieuwe job
in 6 stappen
01
Online solliciteren
Je stuurt je cv via onze website of reageert op een vacature die jou aanspreekt. Wij bekijken jouw profiel met aandacht en discretie.
02
Technische (pre)screening
Binnen dagen nemen we contact met je op voor een kort kennismakingsgesprek via telefoon. Zo polsen we naar jouw verwachtingen, motivatie en beschikbaarheid.
03
Persoonlijk gesprek
We gaan dieper in op jouw ervaring, ambities en interesses in een persoonlijk gesprek. We vertellen je ook meer over Select Projects en hoe jij bij ons past.
04
Kennismaking bij onze klant
Als alles goed zit, stellen we je graag voor bij onze klant. Tijdens een gesprek leer je het team, de werkomgeving en het project meer in detail kennen.
05
Loonvoorstel
Zijn jij en de klant enthousiast? Dan maken we een voorstel op maat, afgestemd op jouw profiel en verwachtingen.
06
Je start bij Select Projects
Als alles goed zit, stellen we je graag voor bij onze klant. Tijdens een gesprek leer je het team, de werkomgeving en het project meer in detail kennen.
